IQ and Aptitude Test Practice 1.55

Chame isso de teste de inteligência, teste de QI, teste de aptidão ou teste psicométrico, eles são usados ​​em escolas, exames de admissão e entrevistas de emprego para avaliar a capacidade dos candidatos no processamento de informações. Este aplicativo de teste de QI gratuito fornece mais de 100 perguntas de teste de QI com respostas. As questões do teste de aptidão não são verbais e são categorizadas em testes lógicos, espaciais e numéricos.
Se você planeja fazer o teste de raciocínio lógico ou indutivo SHL ou Kenexa como parte de uma entrevista de emprego, esses testes podem ser úteis, também para outros testes semelhantes, como um teste de QI geral, teste MENSA, teste lógico, teste de inteligência ou teste DAT.

Além de preparar para uma avaliação de candidatura a um emprego, resolver esses pequenos quebra-cabeças é um exercício mental, melhorando potencialmente o raciocínio indutivo e lógico e as habilidades numéricas e espaciais dos usuários.

Dicas e soluções são fornecidas para a maioria das perguntas. Com base no seu desempenho, você receberá uma pontuação de IQ (Intelligence Quota). A pontuação de IQ é calculada com base no desvio de sua pontuação em relação à pontuação média de outros usuários. Cada desvio padrão é contado como 15 unidades de pontuação de QI.

A realização do teste de QI e a pontuação são offline e a pontuação é dada gratuitamente (não requer conexão com a internet).

Você deve considerar que a população de amostra que é usada para calcular a pontuação de IQ neste aplicativo é provavelmente mais inteligente do que a população média do mundo. Portanto, a pontuação de IQ calculada por este aplicativo seria menor do que a pontuação de IQ calculada com base em toda a população do mundo.

O foco desta aplicação está em três tipos de testes:
1- Testes de raciocínio lógico (ou testes de raciocínio indutivo): Os testes lógicos aparecem em várias categorias e variações, a saber: analogias, séries progressivas, teste de matriz de Raven e testes de classificação.

2- Testes numéricos: Sob a forma de séries de números, analogias de números e matrizes de números. Eles são encontrados em testes de QI e testes de entrevista de emprego para funções quantitativas (por exemplo, comércio, finanças, bancos e desenvolvimento de software).

3- Raciocínio espacial: Na forma de correspondência bidimensional de padrões e dobra de papel.

4- Teste de memória: Teste sua memória de curto prazo e compare-a com a média da população

5- Prática ilimitada com teste de cubo (habilidade espacial tridimensional)

6- Prática ilimitada com teste de aritmética mental

Os seguintes testes não verbais estão disponíveis agora:

Teste de raciocínio lógico não verbal:
- Analogia visual (também conhecido como analogia de forma)
- Série progressiva (uma sequência de formas)
-Classificação (escolha a estranha!)
- Testes de matriz (uma grade de formas)

Raciocínio numérico:
- Analogias numéricas (Encontre uma lógica relação entre dois conjuntos de números)
- Série de números (Encontre o próximo número em uma sequência de números!)
- Matrizes de números (Encontre o número que falta em uma grade de números)
- Aritmética mental

Teste de raciocínio espacial:
- Habilidade espacial bidimensional (correspondência e montagem de padrões)
- Três Habilidade espacial dimensional (Dobrando formas bidimensionais em objetos tridimensionais - Teste do cubo) Teste

de memória de curto prazo: -
Memorize e relembre uma seqüência de números, letras, cores e imagens. A comparação com a população média é oferecida.

teste de aritmética mental:
execute operações aritméticas mentalmente